2021年海南师范大学考核招聘高层次人才54名公告
为深入贯彻落实习近平总书记“4·13”重要讲话和中央12号文件精神,根据《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法》(琼人社发〔2018〕516号)文件精神及有关要求,现面向社会公开考核招聘高层次人才。
一、招聘人数、岗位及条件
2021年考核招聘具有博士学位或副高级及以上职称的高层次专业技术人才54名。具体招聘岗位及条件见附件(《海南师范大学2021年考核招聘高层次人才一览表》)。
二、报名
2021年12月6日至12月31日,求职者可通过电子邮件报名,详情见附件(《海南师范大学2021年考核招聘高层次人才一览表》)。
三、资格审查
招聘信息对外公开发布,根据不同岗位的实际情况与应聘人员情况,由相关二级用人单位对收到的求职简历进行资格审查并提出考核人选,在学校人事处的指导监督下,分岗位、分批次组织安排考核及开展相关工作。
四、考核
本次招聘主要采取考核方式进行。由各二级单位按照工作程序组成5~7人的考核小组对应聘人员进行考核,其中必须有一名考核小组成员能够熟悉使用英语,如果有中英文外的其他语种人员应聘,请及时与人事处联系,由人事处统一组织协调。考核以面试和试讲的方式进行,对应聘人员思想政治表现、道德品质、专业知识、业务能力、工作业绩等方面进行考核,重点考核应聘人员适应岗位的能力。如应聘人员人数不构成竞争比例的,须有不少于三分之二考核小组成员投票同意,方可进行考核招聘。
五、体检
根据考核结果提出拟聘人选(按照1:1的比例确定)并按要求体检。标准参照公务员录用体检标准执行,国家另有规定的从其规定。应聘人员体检不符合要求的,不予聘用。
六、公示
根据考核情况,经招聘领导小组集体研究,并经学校党委会确定拟聘人选,并在学校人事处网站上公示不少于7天。
七、聘用
公示结果无异议后,学校分批将《海南省事业单位公开招聘人员登记表》《海南省事业单位公开招聘人员花名册》及其他相关材料报省人力资源和社会保障厅备案。按照《海南师范大学高层次人才引进与管理暂行办法(修订)(海师办〔2020〕72号)的有关规定签订聘用合同。全职外籍人才可按照海南省和学校的有关政策办理入编手续。
八、其他事项
本公告由海南师范大学人事处负责解释。
联系人:海南师范大学人事处 张老师、余老师
联系电话:0898-65889721、0898-65881451
电子邮箱:hsdwrcb@163.com(邮件主题标明为“姓名+应聘岗位+硕博英才网shuobojob.cn”)
纪检监督电话:0898-65802751
海南师范大学
2021年11月29日
原文出处:
http://hrss.hainan.gov.cn/hrss/sydwzp/202111/cb1bff24fdad4542868809c8c800020f.shtml
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