根据学校事业发展需要，学校现以优厚待遇诚聘海内外高层次人才，现将有关事项公告如下：

一、应聘人员基本条件

（一）遵纪守法、品行良好、作风正派。

（二）往届毕业生年龄为1984年1月1日以后出生，条件突出的人员可适度放宽年龄限制。2024年应届毕业生不受年龄限制。

（三）身心健康，具有胜任岗位要求的各类条件。

二、引进层次及待遇

（一）进入学校事业编制，享受国家规定的工资福利待遇及学校校内绩效工资、福利。

（二）按照已取得业绩成果兑现相应待遇，具体为：

人 才 层次		岗 位 类 型	引  进  待  遇
A类		专业技术岗 （科学研究型）	200万元	年薪制，具体待遇“一事一议”
B类			100万元
C类			80万元
D类（博士研究生或副教授职称人员）		专业技术岗 （科学研究型）	50万元+	安家补贴及待遇“一事一议”
	第一层次	专业技术岗 （教学科研型）	50万元	安家补贴 一次性发放
	第二层次		40万元
	第三层次		25万元
	第四层次		10万元

（三）D类人才安家补贴及待遇为税后标准。

（四）住房待遇。提供90平方米以上新建教师公寓房源。

（五）科研启动费。每人提供10万元科研启动费。

（六）博士定职。从事专业技术工作满2年（获得博士学位前专业技术工作年限折半计算），符合学校相应职称条件的可定职副高级职称。

（七）符合办理“陇原人才服务卡”人员，按照《甘肃政法大学高层次人才引进实施办法》规定享受相应待遇。

（八）来校报到后，凭票据报销一次往返交通费、住宿费和体检费。

三、招聘流程

（一）应聘报名

1.报名时间：自本公告发布之日起至2024年12月31日截止。

2.报名方式：采取邮件报名与现场报名相结合的方式，邮件报名的应聘人员，将本人简历及“毕业证”“学位证”扫描件等相关材料发送至招聘学院报名邮箱（具体见岗位列表）。现场报名的应聘人员，携上述材料至招聘学院报名。

（二）招录程序

1.学院考核、考察

2.体检、公示、会议审定

3.审批、备案、聘用

四、其他事项

（一）凡弄虚作假者，不论何时发现，一经查实，即取消聘用资格。入职后如发生学位撤销情形，将解除聘用。

（二）公开招聘高层次人才工作在学校人才工作领导小组监督组的监督下进行。应聘人员在招聘过程中对招聘工作若有异议，可向学校监督组反映。

人事处咨询电话：0931-7601469

学校监督组电话：0931-7602811

附件：甘肃政法大学2024年公开考核招聘高层人才岗位列表

甘肃政法大学 

2024年1月22日

原文出处：

https://rsc.gsupl.edu.cn/info/1996/1187.htm