浙江工商大学外国语学院2026年公开招聘学科带头人及教学科研人员公告

为深入推进 “人才强院” 战略，契合外国语言文学一级学科发展规划及区域经济社会发展对国际化人才的需求，浙江工商大学外国语学院现面向海内外公开招聘学科带头人和教学科研岗位人才。我们诚邀怀揣教育热忱、兼具学术实力的英才加盟，共筑学科高峰，共育时代新人。

一、学院简介

浙江工商大学外国语学院是学校人文社科领域的骨干院系，依托学校商科优势，构建了 “语言 + 商科 + 跨文化” 的特色发展模式。外国语学院拥有“外国语言文学”博士后科研流动站、一级学科博士学位点和一级学科硕士学位点；博士点有4个稳定的方向；一级学科硕士学位点下设外国语言学及应用语言学、英语语言文学和翻译专业笔译和口译4个二级硕士学位点。现有教职工137人，其中高级职称教师占专任教师比例接近50%，博士生导师、硕士生导师 40 余人。

二、招聘岗位及需求

本次招聘聚焦学科发展核心方向，精准匹配人才队伍建设需求，具体岗位及要求如下：

招聘岗位	年龄上限	学历/学位要求	职称/职业资格	专业/学科方向
学科带头人	50	博士研究生	正高	外国语言文学（英语语言文学、外国语言学及应用语言学）、翻译（英语笔译、英语口译）
教学科研岗	45	博士研究生	无要求	外国语言文学（英语语言文学、外国语言学及应用语言学）、翻译（英语笔译、英语口译）

三、招聘条件

1.拥护中国共产党的领导，贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，品行端正，学风严谨，为人师表；

2.身心健康，具备履行岗位职责所需的专业能力和综合素质；

3.本硕博学段专业具有一致性或相关性，欢迎高水平大学博士毕业生加入；

4.具有良好的团队协作精神和沟通能力，认同学院发展理念。

四、应聘程序

1.报名时间：本公告发布之日起，常年有效。

2.报名方式：应聘人员请将个人简历（含教育经历、工作经历、学术成果、项目经历、获奖情况等）通过电子邮件发给学院招聘联系人。

3.资格审查：学院成立招聘工作小组，根据招聘条件对应聘人员进行资格初审，通过者将以邮件或电话形式通知后续考核事宜。

4.考核环节：

学科带头人岗位：采取 “学术报告 + 综合评议” 方式。

教学科研岗位：采取 “试讲 + 学术答辩 + 综合面试” 相结合的方式。

5.体检与考察：由学校根据考核成绩确定拟录用人员，组织体检（参照公务员录用标准）和考察，重点核查思想政治表现、学术诚信等情况。

6.公示与录用：拟录用人员名单在学校官网公示，公示无异议者办理录用手续，签订聘用合同。

五、联系方式

联系人：杨老师

联系电话：0571-28008507

电子邮箱： yangyan1250@126.com（邮件主题标明为“姓名+应聘岗位+硕博英才网shuobojob.com”）

学院官网：http://flc.zjgsu.edu.cn/

学院地址：浙江省杭州市钱塘区学正街 18 号浙江工商大学外国语学院

浙江工商大学人才招聘网：http://hr.zjgsu.edu.cn/

七、其他说明

应聘人员须对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实取消录用资格；聘用人员须在规定时间内报到，逾期未报到且无正当理由者，取消录用资格；

本公告未尽事宜，按照浙江工商大学人才引进相关规定执行。

浙江工商大学外国语学院

2025年11月3日

原文出处：

http://flc.zjgsu.edu.cn/news/?77_6660.html

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